2021年,临潼区牢固树立“老干部工作大有可为”和“老干部工作无小事”工作理念,开拓创新,求真务实,精准服务,推动老干部工作高质量发展。
“九大主题”丰富党史学习教育
开展以送学上门、专题调研、党史宣讲、讲述历史、征文活动、“五老”报告、红色礼赞、知识答题、参观学习为主要形式和内容的“九大主题”活动,丰富离退休干部党史学习教育。“老干部说党史”活动在临潼党建微信公众号推送64期,被陕西党建网、省市老干部工作网、陕西老年健康报、西安网、搜狐网广泛关注和转载。拍摄“老党员致敬党的百年华诞”微视频8个,在央视频、新华网客户端、西安老干部和临潼党建微信公众号、美丽临潼视频号等平台全方位推送。

“两条主线”提升考察视察成效
以“助力发展”和“红色教育”为两条主线路,组织离退休干部开展考察视察活动,凝聚发展共识。组织老干部视察区“十四运”配套建设,助力“十四运”,聚焦新发展。分三批次组织老干部赴榆林转战陕北红色路线和宝鸡扶眉战役党性教育路线开展“奋斗百年路·启航新征程”主题学习考察。组织老干部到临潼区党员初心馆参观学习,赓续红色基因,牢记初心使命。

“六项机制”提高精准服务水平
建立以走访看望、生日慰问、健康呵护、困难帮扶、党建关爱、丧葬关怀为内容的“六项机制”,为老干部提供亲情化、个性化、多样化服务。坚持做好节日走访慰问,在春节、“七一”期间,组织走访全区离退休干部,为老干部送去节日问候和良好祝愿,为困难离休干部及离休干部困难遗属发放慰问金。开展“情系老兵 关爱离休干部”活动,为参加过抗美援朝的11位离休干部拍摄军装纪念照。坚持为老干部过好“两个生日”,生日送鲜花祝福,“政治生日”送贺卡礼遇。坚持落实做细各项政治生活待遇。按照中央有关政策,提高离休干部生活补贴标准和抗战时期离休干部的医疗待遇及去世离休干部无工作遗属补贴。

“一个品牌”展示骊山劲松风采
实施推进离退休干部党建融入城市基层党建助力基层治理三年行动计划,打造“骊山劲松”品牌,明确“一十百千”任务,即建立1处离退休干部教育基地,10个“老党员驿站”,100个离退休干部为主体或起关键作用的志愿服务或文化活动团体,引领上千名老龄志愿者助力社区治理。经过前期调研推进,现已挂牌成立5个“老党员驿站”,并重点打造华清社区“老党员驿站”,使之成为集老有所学、老有所乐、老有所为于一体的老同志活动阵地,在全区形成示范,引领离退休干部发挥优势特长,助力城市基层治理。开展“助力十四运骊松展风采”和“讲好离退休干部故事 助力临潼发展新篇章”活动,组织离退休干部志愿服务,展示“劲松风采”。

开发区社区慈善老年大学志愿者团队以“老有所乐,老有所为,弘扬正能量”为宗旨,围绕“学党史、颂党恩、跟党走”主题,开展了多场巡回公益演出活动,同社区居民形成互动,受到一致好评。华清社区退休老党员宋大毛,坚持每年帮社区群众免费修理电器上千件;临潼城区全民核酸检测时,为社区检测点捐赠风扇、维持现场秩序,成为备受居民尊敬的“银发雷锋”。老干部、老党员乐于奉献、勇于担当的志愿服务精神展现了“骊山劲松”的飒爽英姿。